Veröffentlicht auf Lehrstuhl für Mediendidaktik und Wissensmanagement (https://learninglab.uni-due.de)

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Informelles Lernen von Führungskräften in der Sozialwirtschaft: eine Analyse von Lernaktivitäten und organisationalen Rahmenbedingungen aus der Perspektive der Personalentwicklung

Abschluss (angestrebt): 
Master - Educational Leadership
Vorname: 
Mona
Nachname: 
Schöffler
Erstbetreuer/in: 
Michael Kerres
Zweitbetreuer/in: 
Tatjana Steinhaus
Laufzeit: 
Sonntag, 1 Oktober, 2023 bis Sonntag, 3 März, 2024
Kategorie: 
Forschung
Weiterbildung
Status der Arbeit: 
Abgeschlossen
http://mediendidaktik.de, Learning Lab, Universität Duisburg-Essen
Quell-URL: https://learninglab.uni-due.de/pr-fungsarbeit/15725?page=4